КАКИЕ ГАРАНТИИ ДОЛЖНЫ ПРЕДОСТАВЛЯТЬСЯ РАБОТНИКУ ПРИ ЕГО НАПРАВЛЕНИИ В СЛУЖЕБНУЮ КОМАНДИРОВКУ? (1, ст.167)
Только гарантия сохранения места работы (должности) работника
Только гарантия сохранения среднего заработка работнику
Только гарантия возмещения расходов, связанных со служебной командировкой
Все вышеперечисленные гарантии