Пособие по безработице

Я сижу дома с 2 детьми 15 и 10 лет с 28 мая. Работодатель сперва отправил в отпуск, потом попросил написать заявление по соглашению сторон Муж не работал официально и сейчас тоже остался без работы. Как положено написали заявление в ЦЗСН 24 апреля на пособие по безработице. Через 6 дней пришёл ответ, что недостаточно данных и список документов из 12 позиций, которые надо отправить. Почему пишут неправду, что не нужны документы, что служба занятости сама должна контактировать со службами, зачем тогда сдавать работодателю на следующий день форму СЗВ_Тд, зачем мне подтвержденная учётная запись. Если я должна сидя дома предоставить пакет документов, чтобы получить пособие У меня дома нет даже скана, а в формате фото документы не принимают. Службу занятости не дозвониться, компенсацию за коммунальные платежи не оформить, как жить. И мы всей семьёй сидим дома, но как сидеть, если не на что? Кредитки тоже все заблокированы, была карта ХАЛВА, так банк попросил ни с того ни с сего предоставить справку от работодателя и заблокировал карту. Почему служба занятости по Ленинском району в городе Ижевск, не ставит на учёт в качестве безработного и не просит предоставить такой огромный перечень документов вплоть до Инн. Зачем? У меня подтвержденая учётная запись.

Ответ:
В целях назначения пособия по безработице при отсутствии сведений из информационных ресурсов Пенсионного фонда РФ центр занятости населения уведомляет об этом гражданина. Если по состоянию на 11 день с момента регистрации гражданина сведения об увольнении в центр занятости не поступят, работнику будет отказано в признании гражданина безработным и назначении пособия по безработице.
Вам рекомендуется обратиться к работодателю с просьбой незамедлительно направить в Пенсионный фонд России сведения о Вашем увольнении.
Требовать от Вас предоставления документов центр занятости населения не вправе.
Если Вы не согласны с действиями, решениями центра занятости населения Вы вправе обратиться с соответствующей жалобой в вышестоящий орган службы занятости (в том числе через ресурс Онлайнинспекция.рф https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/), а также в суд.

Правовое обоснование:
Согласно п. 4 Временных правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 № 460 (далее – Временные правила регистрации), центры занятости населения запрашивают с использованием информационно-аналитической системы через единую систему межведомственного электронного взаимодействия у Пенсионного фонда Российской Федерации сведения о заработке (доходе) гражданина, заполнившего заявление в электронной форме, на который начислялись страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, за 3 месяца, предшествующих календарному кварталу перед месяцем подачи заявления в электронной форме в информационно-аналитической системе, о страховом стаже, последнем месте работы, а также другие сведения, необходимые для предоставления государственных услуг в области содействия занятости населения, назначения и начисления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, находящиеся в распоряжении Пенсионного фонда Российской Федерации.
Для целей названных Временных правил указанные сведения о заработке (доходе) гражданина приравниваются к сведениям, содержащимся в справке о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месяцу работы (службы).
Пенсионный фонд Российской Федерации представляет запрашиваемую центрами занятости населения информацию, указанную выше, не позднее 3 рабочих дней со дня получения запроса (п. 5 Временных правил регистрации).
В целях получения сведений, необходимых для принятия центром занятости населения решения о регистрации гражданина в целях содействия в поиске подходящей работы и в качестве безработного в Пенсионном фонде Российской Федерации запрашиваются:
— сведения о трудовой деятельности застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования (за период с начала календарного года и до подачи заявления);
— сведения о факте осуществления трудовой деятельности (за 12 месяцев, предшествующих дате подачи заявления);
— сведения о заработной плате или доходе, на которые начислены страховые взносы (за 12 месяцев, предшествующих кварталу подачи заявления).
В силу п. 6 Временных правил регистрации работодатель по форме, утвержденной Пенсионным фондом Российской Федерации, представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации информацию в случаях приема на работу и увольнения гражданина не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), а также иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
Решение о признании зарегистрированного в целях поиска подходящей работы трудоспособного гражданина, который не имеет работы и заработка, безработным принимается центром занятости населения по месту жительства гражданина не позднее 11 дней со дня представления заявления в электронной форме (п. 8 Временных правил регистрации).
В силу ст. 11 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» граждане вправе обжаловать решения, действия или бездействие органов службы занятости и их должностных лиц в вышестоящий орган службы занятости, а также в суд в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

 

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Добавить комментарий

Этот сайт защищен reCAPTCHA и применяются Политика конфиденциальности и Условия обслуживания Google.